Szkolenia

Szkolenia Value Creation

Value Creation oferuje swoim klientom szkolenia tworzące wartość, czyli takie, których program i metody szkolenia są podporządkowane korzyściom biznesowym klienta oraz wzrostowi kompetencji uczestników.

Myślisz o przedsiębiorstwie przyszłości już dziś, a może chcesz udoskonalić istniejący model biznesowy i wzmocnić rozwojem kompetencji pracowników? Wesprzemy Cię poprzez szkolenia i doradztwo

Oferujemy szkolenia zamknięte (dedykowane firmom, dla grup od 5 osób) oraz szkolenia otwarte – w wersji stacjonarnej oraz w formie zdalnej (online).

Istnieje możliwość uzyskania dofinansowania do szkoleń w wysokości 50-80% dla firm sektora MMŚP (mikro, małych i średnich przedsiębiorstw). Sprawdź dostępność dofinansowania i zasady korzystania u operatora funduszy europejskich w twoim województwie.

Więcej niż zarządzanie przez cele – siła BHAG-ów i OKR-ów

Celem warsztatu jest zdobycie przez Uczestników kompetencji pozwalających  skutecznie planować cele długoterminowe (BHAG-i) oraz kwartalne (OKR-y) oraz wdrożyć nowoczesne zarządzanie przez cele w organizacji.

Dowiedz się więcej

Więcej niż zarządzanie przez cele

Od celu do rezultatu – efektywna realizacja celów

Celem warsztatu jest nabycie przez Uczestników wiedzy oraz umiejętności pozwalających  stworzyć i stosować skuteczne narzędzia stanowiące ogniwo między celem i rezultatem.

Dowiedz się więcej

Od celów do rezultatu

Esencja przywództwa – przywództwo w świecie VUCA

Celem warsztatu jest poprawa efektywności działań organizacji i zespołów poprzez doskonalenie kompetencji przywódczych menedżerów i liderów poprzez nabycie umiejętności stosowania na co dzień zasady wybierania najlepszych opcji, które zainspirują i zaangażują pracowników oraz pozwolą im zrealizować mniej rzeczy, ale lepiej.

Dowiedz się więcej

Przywództwo - Esencja przywództwa w świecie VUCA

Krytyczne myślenie – podstawa podejmowania właściwych decyzji

Celem szkolenia jest zwiększenie skuteczności działania menedżerów i pracowników poprzez nabycie umiejętności krytycznego stanowiącego podstawę oceny sytuacji i podejmowania decyzji. Krytyczne myślenie pozwala na ocenę otaczającej nas rzeczywistości oraz uświadomienie sobie, jak bardzo różni się ona od wniosków wyciąganych intuicyjnie lub “na chłopski rozum”. Uniknięcie pułapek podejmowania decyzji jest możliwe dzięki poznaniu modeli i narzędzi wspierających krytyczne myślenie.

Dowiedz się więcej

Krytyczne myślenie

Esencjalista – zarządzanie efektywnością w świecie VUCA

Celem warsztatu jest poprawa efektywności działań i jakości życia Uczestników poprzez uświadomienie istoty esencjalizmu oraz nabycie praktycznych umiejętności stosowania na co dzień zasady: MNIEJ, ALE LEPIEJ.  Uczestnicy poznają mechanizmy i narzędzia odróżniania rzeczy trywialnych od naprawdę ważnych (Eksploracja), fazę pozbywania się rzeczy nieważnych (Eliminacja) oraz ułatwiania robienia rzeczy naprawdę ważnych (Działanie).

Dowiedz się więcej

Esencjalista - zarządzanie efektywnością

Asertywność i radzenie sobie w sytuacjach trudnych

Celem szkolenia jest zwiększenie skuteczności działania menedżerów i pracowników poprzez wypracowanie zachowań asertywnych opartych o techniki i narzędzia asertywnej komunikacji oraz praktyczne przećwiczenie metod rozmów w trudnych sytuacjach komunikacyjnych.

Dowiedz się więcej

Asertywność i radzenie sobie w sytuacjach trudnych

Zarządzanie konfliktem – skutecznie i z klasą

Celem szkolenia jest zwiększenie skuteczności działania zespołów i osiągania celów, dzięku rozwojowi umiejętności radzania sobie w sytuacjach konfliktowych oraz wykorzystania zarządzania konfliktem do budowy zaangażowania w zadania.

Dowiedz się więcej

Zarządzanie konfliktem

Negocjacje – kluczowe kompetencje i narzędzia

Celem szkolenia jest zwiększenie skuteczności osiągania celów negocjacji dzięki doskonaleniu umiejętności planowania i prowadzenia negocjacji wieloaspektowych oraz wielokryterialnych z wykorzystaniem poznanych technik i narzędzi.

Dowiedz się więcej

Negocjacje

Efektywność zespołu rozproszonego i tradycyjnego

Celem warsztatów jest podniesienie poziomu realizacji celów przez zespoły rozproszone i tradycyjne oraz wzrost satysfakcji pracowników z pracy zespołowej poprzez rozpoznanie i radzenie sobie z barierami pracy zespołowej.

Dowiedz się więcej

Efektywny zespół

Zainteresowały Cię nasze warsztaty szkoleniowe?

Skontaktuj się z nami w kwestii przeprowadzenia dedykowanego szkolenia zamkniętego - zadzwoń tel. 602 605 952 lub wypełnij formularz: